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nuevo reglamento EPI

A continuación vamos a detallar las claves del nuevo reglamento EPI. Cambios, conceptos excluidos, tiempos de transición y adaptación a la nueva legislación.

Primero debemos recordar la definición oficial de equipo de protección individual. Según el Real Decreto 773/1997, sobre disposiciones mínimas de seguridad y salud relativas a la utilización por los trabajadores de equipos de protección individual.

Un EPI es cualquier equipo destinado a ser llevado o sujetado por el trabajador para que le proteja de uno o varios riesgos que puedan amenazar su seguridad o su salud, así como cualquier complemento o accesorio destinado a tal fin.

Nuevo Reglamento EPI

En el artículo 2 de este Real Decreto, dedicado a la definición de equipo de protección individual, quedan excluidos del concepto de EPI, a los efectos de esta norma, los siguientes:

  • La ropa de trabajo corriente y los uniformes que no estén específicamente destinados a proteger la salud o la integridad física del trabajador.
  • Los equipos de los servicios de socorro y salvamento.
  • Los equipos de protección individual de los militares, de los policías y de las personas de los servicios de mantenimiento del orden.
  • Los equipos de protección individual de los medios de transporte por carretera.
  • El material de deporte.
  • El material de autodefensa o de disuasión.
  • Los aparatos portátiles para la detección y señalización de los riesgos y de los factores de molestia.

Cambios respecto de la Directiva 89/686/CEE que suponen una mayor especificación de algunos requisitos que ayudarán a la mejora de las condiciones de seguridad de los usuarios de los EPI.

  1. Ampliación del ámbito de aplicación a productos de uso privado que protegen contra el calor, la humedad y el agua. En el apartado de las categorías de riesgo, el Reglamento considerará EPI de categoría III aquellos destinados a proteger frente a agentes biológicos nocivos, ahogamiento, corte por sierras de cadena, chorros de alta presión, ruidos nocivos y heridas de bala.
  2. Definición de las responsabilidades de todos los operadores económicos, incluyendo a los distribuidores e importadores. Así el fabricante deberá realizar una evaluación contra los que el EPI está destinado a proteger, así como tener en cuenta tanto los usos previstos del EPI, como los previsibles. Los distribuidores deberán asegurarse que los EPI comercializados cumplen con lo establecido en el Reglamento, en especial en lo relativo a los marcados e informaciones que el Reglamento establece que deben acompañar al EPI.
  3. En lo que concierne a las exigencias documentales, la declaración de conformidad deberá ser entregada con cada EPI o deberá estar accesible para su descarga a través de internet en una dirección que deberá indicarse en el folleto informativo.
  4. El establecimiento de una trazabilidad de los EPI se verá reforzada en el reglamento con la obligación de identificar el equipo con un número de tipo, lote o serie.
  5. El reglamento especifica medidas específicas de vigilancia de mercado, detallando procedimientos de actuación para EPI conformes con el Reglamento que presenten un riesgo o para EPI que presenten algún tipo de incumpliendo formal en lo relativo a la documentación con la que debe entregarse el equipo.
  6. En lo concerniente a la validez de los certificados, se establece que los certificados UE de Tipo (nueva denominación de los certificados CE de Tipo) tendrá una validez máxima de 5 años, definiéndose un procedimiento simplificado de la revisión de los certificados en caso de que no haya habido cambios ni en el equipo ni en el estado del arte.

El Reglamento establece unos tiempos de transición y adaptación a la nueva legislación. Así, hasta el 21 de abril de 2018, sólo podrán comercializarse EPI según la Directiva 89/686/CEE, los certificados de examen CE de Tipo seguirán siendo válidos hasta el 21 de abril de 2023.

*Más info en: PRL CEOE

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Pantalón LYNGEN

Pantalón LYNGEN perfecto para la protección laboral de tu equipo, esta prenda tiene un ajuste delgado y ceñido gracias al forro térmico de tricot que sustituye al voluminoso acolchado de los pantalones antifrío y garantiza un adecuado aislamiento térmico.

Soporta bajas temperaturas de hasta -5ºC superando los requisitos dictados por la norma EN 14058. 

Consta de 2 amplios bolsillos delanteros, 2 bolsillos traseros con tapeta, bolsillo lateral, bolsillo para metro con orificio de drenaje, cintura elástica, corte ergonómico de las piernas y rodillas, costuras termoselladas.

Esta estupenda prenda laboral de Cofra es impermeable, D-Ring, interiormente forrado con forro térmico, parte inferior del pantalón ajustable con velcro, parte trasera de la cintura en relieve, pasador portamartillo.

Pantalón LYNGEN

COMPOSICIÓN: 100% poliéster encerado poliuretano, FORRO: poliéster tricot

GRAMAJE: 180 g/m²

Disponible en diferentes colores: 02 azul marino/negro, 04 gris oscuro/negro, 05 negro/negro.

Sectores de Actividad: aeropuertos, agricultura, construcción, contra el viento, contra la lluvia, industria, logística.

PERFORMANCE E PLUS: contra el frío, NO DETECTABLE POR DETECTOR DE METALES

En cumplimiento con: EN 14058:2017, EN 343:2019, EN ISO 13688:2013.

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Bermuda Comoros

La bermuda Comoros es ligera, confortable, transpirable y está fabricada en 100% algodón. Esta línea de ropa laboral es muy cómoda y se adapta al usuario, no causa reacciones alérgicas y no irrita la piel. Al ser el algodón un buen conductor del calor, permite una mejor circulación del aire que ayuda a eliminar y absorber la humedad del cuerpo, proporcionando una sensación de frescura.

Esta prenda es perfecta para ser utilizada en las estaciones cálidas y es capaz de soportar los diferentes movimientos durante las actividades laborales.

Bermuda Comoros

Sus características principales son: Bolsillo porta metro, 2 amplios bolsillos delanteros, bolsillo en la pierna delantera derecha, bolsillo lateral, bolsillo porta monedas, cintura elástica, cremallera YKK®, doble bolsillo trasero con tapeta, tiro reforzado.

En cumplimiento con NORMATIVA: EN ISO 13688:2013.

COMPOSICIÓN: 100% algodón

GRAMAJE: 200 g/m²

Disponible en diferentes colores: beige, avion, azul marino, fango, gris oscuro, negro

Sectores de Actividad ideales: construcción, industria, logística.

NO DETECTABLE POR DETECTOR DE METALES.

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Casco de reemplazo Powercap Infinity ofrece protección respiratoria a TH3, con un factor nominal de protección de 500 (UK APF 40).

La visera de grado B ofrece protección contra impactos de más de 400 km/h, con una clasificación óptica de clase 1, de esta manera los portadores pueden usar la unidad durante el tiempo que sea necesario sin ningun esfuerzo adicional.

La unidad lleva el casco EVO®5, con ABS y un arnés de ajuste 3D evolución, este ofrece un confort sin igual durante todo los dias de uso.

Casco de reemplazo

  • Reúne los requerimientos de EN 12941:1998+A2:2008 TH3 como un dispositivo respiratorio de protección.
  • Número de Certificado de Examen de Tipo CE 682736.
  • Pantalla: EN166:2001 1.B.
  • Casco: EN 397:2012+A1:2012.

El elemento de protección craneal del PowerCap Infinity se basa en el casco de seguridad industrial EVO®5 Olympus.

Sistema de arnés Super strong ABS / Arnés ajustable Evolution® 3D-Adjustment.

PROTECCIÓN COMPLETA POR ENCIMA DE LOS HOMBROS

La unidad cuenta con “Heads-Up Display” y avisos audibles para la batería y el filtro, lo que permite al usuario administrar eficazmente su uso.

PPE inteligente con respuesta al usuario: diagnósticos en tiempo real que monitorizan el sistema dos veces por segundo permiten al usuario identificar y diferenciar cualquier problema de la unidad.

La batería del Powercap® Infinity® es totalmente recargable, ofreciendo una duración de la batería de 8 horas.

El usuario puede reemplazar los elementos clave permitiendo un fácil mantenimiento y limpieza. Los auriculares auditivos SONIS® están disponibles como un accesorio opcional.

El flujo de aire óptimo del Powercap®Infinity® que se ha logrado trabajando con aerodinamismos de deportes de motor, impide el vaho en la pantalla y el efecto secundario común de ojos secos.

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Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo.

Hoy se celebra el día mundial de la seguridad y salud en el trabajo, un acontecimiento que se celebra cada 28 de abril para recordar a todo el mundo la importancia de trabajar en un entorno saludable, digno y seguro.

Cada día en todo el mundo se producen accidentes laborales de todo tipo, desde accidentes en los que el trabajador no sufre daño alguno, daños irreversibles, como también víctimas y/o trabajadores que se les diagnostican enfermedades profesionales.

Por todos ellos este día es un homenaje en el que se quiere concienciar a la población de la importancia y las responsabilidad que requiere el desempeño de nuestra actividad.

Hay trabajos más y menos peligrosos, pero cada uno de ellos tiene los equipos de protección necesarios para evitar problemas que puede que no tengan solución.

El 28 de abril se celebra en todo el mundo el Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, proclamado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT).

Este año el objetivo de la campaña es concienciar en que debemos anticiparnos a as crisis, prepararnos y responder en el momento adecuado, invirtiendo siempre en los sistemas de seguridad y protección necesarios para la salud de nuestros trabajadores.

Día Mundial

seguridad y salud en el trabajo

Seguridad y Salud en el Trabajo

Cuando pensamos en accidentes laborales, cometemos el error de pensar que solo se producen en entornos peligrosos y extremos, como bien indica su definición son lesiones físicas o psíquicas que el trabajador puede sufrir como consecuencia de la realización de las actividades propias de su trabajo.

Trabajos pueden ser en construcción, industria, agricultura, hasta en una oficina. No tenemos que confiarnos al trabajar en lugares aparentemente seguros. Las caídas, resbalones, cortes, heridas, quemaduras, golpes, tropiezos, se pueden dar en cualquier situación. 

Para ello tendremos que llevar los epis que según el reglamento y nuestra actividad aconsejen para nuestra protección.

El Día Mundial de la Seguridad y Salud en el Trabajo  tiene como objetivo la prevención de los accidentes laborales y de las enfermedades profesionales.

Si concienciamos a cada trabajador de la importancia de la seguridad en su jornada laboral, podemos reducir el número de accidentes que tienen como resultado la muerte o lesiones irreversibles en el trabajo.

Cada año se consigue reducir la tasa de accidentes en una lucha dura y constante, pero con un beneficio incomparable, salvar vidas.

Es un problema grave que ataca directamente a la cultura de cada lugar, concienciando a la población de la importancia que tiene buscar la forma de prevenir accidentes y otros riesgos profesionales.

La OIT se preocupa de atender las necesidades laborales y profesionales de todas las personas que han sufrido accidentes o enfermedades laborales. Creando una conciencia social que reduzca los riesgos de sufrir un accidente laboral.

Asegura a tus trabajadores un empleo digno y libre de riesgos, que les garantice una calidad de vida.

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